Responsabilidad Social Empresarial

La responsabilidad social empresarial es nuestro compromiso para gestionar los efectos sociales, ambientales y económicos de nuestras operaciones de manera responsable y en línea con las expectativas de la sociedad. Este compromiso es una de nuestras líneas fundamentales, pues forma parte de nuestras convicciones y  ética, con el objetivo de mejorar el entorno social, económico y ambiental que nos rodea.

Calidad

La Calidad es un aspecto principal en el afán de mantenernos en una posición competitiva dentro del mercado, por lo que planificamos, ejecutamos, revisamos y mejoramos cada proyecto, para prevenir posibles errores y orientarlo al máximo a la satisfacción del cliente mediante su personalización y el trato directo. 

Para asegurar el cumplimiento de las necesidades y los requisitos marcados por los clientes, cumpliendo los requisitos legales y reglamentarios relacionados con el producto y el servicio, hemos elegido el Sistema de Gestión de Calidad ISO9001 como herramienta para lograr el  éxito de nuestra organización.

Responsabilidad Social

Estamos comprometidos con los principios sobre desarrollo sostenible y responsabilidad social, en particular, con los recogidos en la Norma Internacional ISO 26000; por eso en AlfaIOT hemos implantado un Sistema de Gestión de la Responsabilidad Social conforme en el Estándar Internacional IQNet SR10.  

Principios de nuestro sistema de calidad y nuestra responsabilidad social

Sostenibilidad

Creemos en el desarrollo que satisface las necesidades del presente sin comprometer la capacidad de las futuras generaciones, garantizando el equilibrio entre el crecimiento económico, el cuidado del medio ambiente y el bienestar social.

Metodología

El ciclo PHVA (Planificar-Hacer-Verificar-Actuar) es una estrategia interactiva de resolución de problemas para mejorar procesos e implementar cambios

Responsabilidad

Rendición de cuentas, transparencia, comportamiento ético, respeto a los intereses de las partes interesadas, respeto al principio de legalidad, respeto a la normativa internacional y respeto por los derechos humanos. na breve descripción de esta gran característica.

Buena gobernanza

Buscamos ser más transparentes así como promover la equidad, la participación, el pluralismo, la responsabilidad tanto dentro como fuera de nuestra organización

Código de Conducta

El objetivo del Código de Conducta de AlfaIoT es proporcionar de forma clara y detallada las normas y principios a seguir para poder cumplir con los valores éticos que nos definen como organización. 

El Código de Conducta de AlfaIoT establece los principios básicos y normas de conducta que han de regir el buen gobierno corporativo y el comportamiento la organización. 

Nuestro Código de Conducta es de obligado cumplimiento y pretende orientar las relaciones entre todos los grupos de interés, consolidando una cultura y pautas de actuación compartidas.

Política de Calidad y Resposabilidad Social

 La Dirección de AlfaIOT ha establecido una Política integrada de Calidad y Responsabilidad Social adecuada al propósito de la organización, que refleja las peculiaridades su contexto e incluye los compromisos de cumplir con los requisitos legales aplicables y de mejorar continuamente la eficacia del Sistema de Gestión. 

La Política de Calidad y Responsabilidad Social es un marco de referencia para establecer y revisar los objetivos de AlfaIOT, es comunicada dentro de la organización, y ratifica nuestro compromiso de respetar los principios de responsabilidad social, tal y como se establecen en la Norma ISO 26000 (rendición de cuentas, transparencia, comportamiento ético, respeto a los grupos de interés, respeto al principio de legalidad, respeto a la normativa internacional de comportamiento y respeto por los derechos humanos).

              Comprometidos con las personas


 AlfaIOT reconoce e impulsa la diversidad, la equidad y el pluralismo, como valores fundamentales que mejoran el clima laboral y permiten a las personas desarrollar su máximo potencial en un ambiente de tolerancia y respeto.

Trabajamos por la igualdad de todos y buscamos perfiles diversos para la plantilla, creando espacios de trabajo inclusivos que transformen la diversidad de experiencias y maneras de pensar en una fuente de innovación para la compañía.

Ponemos en marcha iniciativas para garantizar la igualdad de oportunidades, ya que impulsamos procesos homogéneos, objetivos y justos, con el objetivo de reducir las barreras y la desigualdad. Estas medidas tienen una especial relevancia en el ámbito laboral, por lo que AlfaIOT las aplica en todas sus políticas de Recursos Humanos.

AlfaIOT se esfuerza para que los empleados desarrollen las habilidades y competencias necesarias para hacer frente a nuevos desafíos, participando en conferencias, charlas, webinar... 

                                                                                                                                   

Para ello procuramos cumplir:

Formación y aprendizaje continuo



Reconocimiento talento personal



Trabajadores con diversidad cultural



Puestos estables y de calidad

Flexibilidad horaria y buen ambiente laboral



Cumplimiento con la ley de transparencia/ FLEMAP



Comprometidos con el medio ambiente


En AlfaIOT estamos comprometidos con el medio ambiente, haciendo un uso eficaz y responsable de los recursos de los que disponemos.  En la actividad empresarial de AlfaIOT utilizamos materias primas sostenibles sin plomo  y sin componentes, asumimos nuestra responsabilidad y ponemos nuestros esfuerzos en reducir los efectos de nuestras acciones en el clima y el medio ambiente, a través del ahorro energético y  el uso de residuos no peligrosos. 

Se siguen los criterios de las 3R: Reduce, Reutiliza y Recicla, que promueve una forma de disminuir la producción de residuos y contribuir con ello a la protección y conservación del medio ambiente. 

                                                                                          Hemos definido diversas medidas y objetivos para actuar de forma respetuosa con el clima:

Ahorro energético

La norma UNE-EN 60068-2-58

M aterias primas sin plomo

Materias primas sin componentes

Declaración de la Dirección

  • La Alta Dirección de AlfaIoT debido a su decisión de implementar un Sistema de Gestión de Calidad y Responsabilidad Social de acuerdo con la Norma ISO 9001 y el Estándar IQNet SR10, ha elaborado una Política y unos Objetivos, de acuerdo con el contexto de la organización y la valoración de sus riesgos y oportunidades, con los que pretende satisfacer las exigencias y requisitos que se derivan de la Norma ISO 9001 y el Estándar IQNet SR10, además de cumplir con los requisitos legales y otros requisitos.

  •  Así mismo, la Alta Dirección de AlfaIoT se compromete a aportar los medios y recursos necesarios para que tanto las Políticas como los Objetivos sean difundidos a todo el personal de la empresa para su conocimiento y entendimiento y a que sean implementados para comprobar su efectividad. 

  • La Alta Dirección de AlfaIoT se compromete a que se determinen los requisitos de las partes interesadas y se cumpla con el propósito de aumentar la satisfacción del cliente y cumplir con su compromiso con respecto al sistema de gestión de la responsabilidad social.

  • Para conseguir que esta implementación sea eficaz, se precisa de la participación de todos los recursos disponibles de AlfaIoT tanto humanos como técnicos.
  • La Alta Dirección de AlfaIoT también se compromete a fomentar la cooperación y el respeto mutuo con los empleados a fin de mejorar el funcionamiento de la organización a todos los niveles. 
  • La Alta Dirección de AlfaIoT es la máxima responsable de velar por el buen funcionamiento y desarrollo del Sistema de Gestión de Calidad y Responsabilidad Social que toma como base la filosofía de una mejora continua, obtenida a través de métodos de seguimiento.